(Thethaovanhoa.vn) - So với năm 2018, tổng biên chế công chức của cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước, cơ quan đại diện của Việt Nam ở nước ngoài, công chức dự phòng và các hội có tính chất đặc thù giảm 5.508, còn 259.598 biên chế.
- Muốn tăng lương phải giảm mạnh biên chế
- Sau 5 năm tinh giản: Biên chế phình to, tăng số người lãnh đạo, tăng tầng nấc trung gian
TTXVN
Muốn tăng lương phải giảm mạnh biên chế
Muốn tăng tiền lương thì quan trọng nhất là phải sắp xếp lại bộ máy, biên chế và giảm tối đa lực lượng lao động không đáp ứng được yêu cầu sản xuất và không tạo được ra giá trị từ lao động.
Chia sẻ
Tags